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多少歲才能領勞保年金?規則變化太快搞不懂, 一張表直接告訴你,專家:不用再算了

菠蘿蜜 2021/03/29
 

萬象娛樂新聞,播报台灣新闻事件,陪您看盡天下事。 我是你们的小编菠萝蜜,接下来将给您展示实用、有趣、感人的好文章。 每天带给您滿滿的正能量~

 

國民年金屬於政府安定社會用的保險,簡單來說就是怕人民如果退休後沒錢,很可能會造成社會問題,影響國家安定。因此讓所有人從年輕工作時就先強制大家保一個保險,等到65歲退休年紀到、工作能力降低了,再每月發給你一筆錢做為生活費。

勞工身分就是勞保、公務人員就是公保,軍人有軍保,而如果你不屬於這些身分,就需要保 國民年金保險。

國民年金保險跟誰有關?包含:家庭主婦、自行創業者(老闆不能保勞保)、失業或暫時待業者、無工作能力者等等。

國民年金屬於「半強制」的保險

目前只要你沒有其他類型保險(勞保、公保等),就會被列入須繳納國民年金的對象,如果沒繳就會當成欠費並加計利息。

勞保年金的規則改了又改,許多勞工朋友被搞得頭昏眼花,「規定的年限是幾歲,?」「我幾歲可以提早領?」這些問題現在就來告訴大家!

簡單來說,根據2009年開始實施的《勞工保險條例》,原本提領勞保年金的年齡規定是60歲,但第10年起會提高1歲,每兩年固定再提高1歲,最高上限為65歲。

圖出自 勞工保險局網站

舉例而言,民國47年出生的勞工,2018年為實行《勞工保險條例》的第十年,因此提領的年齡規定提高1歲,需要等到明年108年,滿61歲才能請領;以此類推,48年次的勞工朋友,需要到110年,也就是62歲才能領取,而 51年(含)次後則得65歲才能請領,65歲也是領取年齡提高的上限。

會有勞工朋友提早領或是延後領的問題,所以勞保年金還分別訂定減額年金及增額年金機制,也就是勞工提早一年領取,會減給4%年金;若是延後領取,則一年增給4%,兩者最高的上限都是五年,最多各增減20%年金。

而一切計算的年齡基準,都是以前面提到的法定年齡為主,許多人光是前面的部分都搞不清楚,因此在提早或是延後提領時、也會出現問題。導致勞保局需要駁回許多民眾的烏龍申請,也讓很多朋友都白跑一趟。

圖片取自網路

因此勞保局特別整理出一張表格,讓民眾不會再對於領取資個「霧煞煞」,看著表格找到自己的年齡,簡單地對照後,便能簡單明瞭知道自己的年齡規定為何,可說是造福了許多民眾!

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